Continuous improvement Specialist, Nijkerk
Op zoek naar een nieuwe uitdaging binnen de grootste biologische zuivelverwerker van de wereld?
Dan is deze vacature wellicht iets voor jou!
De komende tijd staat in het teken van de implementatie van een nieuwe manier van werken, volgens het Line Centric Organization (LCO) principe. Op deze manier streven we naar een hogere efficiënte bij lagere productiekosten. Om dit waar te kunnen maken, zijn we op zoek naar een Continuous improvement Specialist (Area Specialist).
Wil je meer weten?
Continuous improvement Specialist, Nijkerk
In deze rol ben je werkzaam op de afdeling Specialities, hier produceren wij Breaker, Slagroom, Vla, Milk & Fruit en nog veel meer.
Dit zijn je werkzaamheden als continuous improvement specialist, nijkerk
- Proces optimalisatie om efficiente van de productielijnen te verhogen
- Systematische inzet van o.a. LEAN, digitalisering, data analyse, standaardisatie
- Uitrol van nieuwe initiatieven en verbeteringen
- Coachen en begeleiden van operators en team leads
Dirkjan Boels
Heb je een vraag?Dit breng je mee als continuous improvement specialist, nijkerk
- HBO werk / denk niveau, met een opleiding in technische richting, dan wel levensmiddelen-technologie
- Affiniteit met technische en geautomatiseerde processen
- goede communicatieve vaardigheden en groot probleemoplossend vermogen
Wat we je bieden als continuous improvement specialist, nijkerk
Een uitdagende, veelzijdige functie, waarbij je werkzaam zult zijn in een enthousiast team binnen een ondernemende, flexibele, open cultuur met korte lijnen.
- Direct een jaarcontract
- Aantrekkelijk salaris met 8% vakantiegeld en 3% eindejaarsuitkering
- Goede pensioenregeling met kleine eigen bijdrage
- DI budget én korting op het lidmaatschap van jouw sportschool
- Opleidings- en doorgroeimogelijkheden
Arla Foods aanvaardt geen ongevraagde hulp van intermediairs / uitzendbureaus of andere derden voor deze vacature. Toegestuurde cv's (in welke vorm dan ook) door genoemde partijen aan enige medewerker van Arla Foods zonder geldige schriftelijke zoekopdracht van onze HR Manager, worden beschouwd als publieke informatie. Er zal aan genoemde partijen geen vergoeding zijn verschuldigd in geval een kandidaat wordt aangenomen van wie ongevraagd het cv en/of andere gegevens zijn toegestuurd.
Vragen over deze vacature?
Neem dan contact op via: +31 6 50506603